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中国系アメリカ人は老人ホームの準備ができていますか?

二つの企業は、シニア住宅で最も市場化されていない人口統計の一つに取り組むために数百万ドルを費やしている:アジア系アメリカ人。

営利を目的としたシニア住宅チェーンのAegis Livingとシアトル南東部の非営利企業Kin Onは、アジア系アメリカ人のための特別養護老人ホームを作るために、別々に数百万ドルを投資している。 イージスは、多言語看護師、禅ガーデン、麻雀ルームを含む豪華な老人ホームをニューカッスルにオープンしています。 彼らも、風水の専門家が入って来て、退職コミュニティを設計するのに役立ちます持っています。

一方、シアトル南東部では、Kin Onは既存の老人ホームを居住地に拡大している。

もちろん、これらの企業は同じ顧客に手を差し伸べていません。 イージスの退職コミュニティは、Kin Onが主にメディケアとメディケイドの家の住民を助けてきたのに対し、どこでもcosting3,500からmonth8,000月の原価計算、高所得の家族

しかし、特に興味深いのは、これがこの世代のアジア系アメリカ人にとって明確な視点の変化であるという事実です。 サムワン、過去30年間のキンオンのディレクターは、”彼らは一緒に、三世代一緒に住んでいる”、認めざるを得ない最初のものでした。 老人ホームの現象は、かなり西洋のタイプの文化(もの)です。”しかし、Kin OnとAegisの両方がこの群衆に応えるために何百万人も費やしているので、それは潮が変化していることを意味しますか? 短い答えはイエスです。

多くのアジア移民の家族は、子供たちに英語を学び、成功を見つけることを奨励しています。 イージス-リビング-ファウンドとCEOのドウェイン-クラークは、ハイテク幹部だった女性との出会いを説明したKUOW newsに話を語りました。 彼女は、”スタンフォード大学の学部の学位とMBAを取得するために約almost200,000を費やした”と考えるアメリカの多言語のシニアケアの家の必要性を説明し、彼女は家に滞在し、彼女の義母の世話をするために離れてそれを提出しようとしていませんでした。

もちろん、老人ホームはかなりの時間のためにアメリカの文化の一部となっていますが、他の国(中国、インド、メキシコなど)では、老人ホームはかなりの時間のためにアメリカの文化の一部となっています。)、親や祖父母が大人の子供と一緒に暮らし続けることは珍しいことではありません。 それはアメリカがしないと言うことではありませんが、他の多くの国は、彼らの長老たちのための深い敬意を持っています。

アメリカ人は常に自給自足になることを誇りに思ってきました-それが”表現なしの課税なし”の背後にある全体的な理由であり、そのインスピレーションは今日ではあまり真実ではありません。 今日では、若い大人が大学の後に両親と一緒に暮らし続けることは、やや”恥ずかしい”または”怠惰”と考えられています。 多くの人が仕事を得ることを必須にしています。 懸命に働き、あなた自身のお金をもうけ、動き、そしてあなた自身の家族を始めることの明瞭な感覚がある。

例外は常にありますが、多くのアメリカ人にとっては、高齢者にとっては”無礼”ではなく、自給自足で誇りに思っています。 私達は社会としてそれに特権を与えます。 同様に、多くの高齢者は、彼らが助けを必要とするときに彼らの子供や家族に認めるのに苦労している理由です、彼らはあまりにも自給自足になりたい、彼らは彼らの挑戦で彼らの家族に負担をしたくありません。

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